11 Years Experience
Guiding expats since 2014.
Licensed Expertise
§34d certified broker.
200K+ Community
Verified by thousands.
Expert Verified
Fact-checked.
En bref
Une année en tant qu'Au Pair en Allemagne est l'un des moyens les plus immersifs de découvrir la culture allemande. Vous vivez dans une famille d'accueil allemande, aidez à la garde des enfants et apprenez la langue directement à la source. Comme le système Au Pair est strictement réglementé par le gouvernement allemand pour prévenir l'exploitation, les règles sur le temps de travail, l'argent de poche obligatoire et les subventions pour l'école de langue sont clairement définies. Ce guide explique exactement comment devenir légalement Au Pair en Allemagne.
Sommaire
1. Exigences légales pour les Au Pairs
L'Allemagne considère le programme Au Pair comme un programme d'échange culturel, et non comme une source de main-d'œuvre domestique bon marché. Par conséquent, pour obtenir un visa Au Pair, vous et la famille d'accueil devez répondre à des critères stricts définis par l'Agence fédérale pour l'emploi.
Exigences pour les Au Pairs
- Limite d'âgeSource: Vous devez avoir entre 18 et 26 ans inclus.hard
- Compétences linguistiquesSource: Vous devez prouver des connaissances de base en allemand au niveau A1 (certificat Goethe).medium
- DuréeSource: Le contrat doit être conclu pour au moins 6 mois et au maximum 12 mois.easy
- Règle de la langueSource: La langue maternelle de la famille d'accueil doit être l'allemand.easy
Remarque : si vous êtes citoyen de l'UE, la limite d'âge est un peu plus souple (jusqu'à 30 ans) et vous n'avez pas besoin de visa, mais les conditions de travail s'appliquent de la même manière.
2. Vos droits : Temps de travail et rémunération
En tant qu'Au Pair, vous n'êtes pas un employé, mais vous n'êtes pas non plus un simple invité. Le gouvernement fédéral dicte exactement ce que la famille d'accueil doit vous fournir en échange de votre aide avec les enfants.
Temps de travail & tâches
requiredVous pouvez travailler au maximum 30 heures par semaine et pas plus de 6 heures par jour. Cela comprend le baby-sitting et les tâches ménagères légères (comme vider le lave-vaisselle ou préparer les repas des enfants). Vous n'êtes PAS une femme de ménage professionnelle ni un jardinier.
Logement et repas gratuits
criticalLa famille d'accueil doit vous fournir une chambre privée, fermant à clé et meublée dans sa maison (minimum 9 m² avec fenêtre), ainsi que la pension complète (tous les repas) gratuitement.
Argent de poche
criticalQuel que soit le nombre d'heures travaillées, vous avez légalement droit à exactement 280 € d'argent de poche par mois. Cette somme doit être versée même si vous êtes malade ou en vacances.
Subvention pour le cours de langue
optionalLa famille d'accueil doit verser 70 € par mois pour votre cours d'allemand et, en plus, prendre en charge les frais de transport (ticket de bus) jusqu'à l'école.
3. Le processus de visa
Si vous venez d'un pays hors UE (et que vous n'êtes pas citoyen d'un pays privilégié comme les États-Unis, le Canada, l'Australie, etc.), vous devez demander un visa Au Pair auprès de l'ambassade d'Allemagne dans votre pays d'origine avant de voyager.
Vous ne pouvez pas demander ce visa tant que vous n'avez pas trouvé de famille et signé un contrat Au Pair officiel. La plupart des candidats utilisent des plateformes comme AuPairWorld ou des agences agréées pour trouver une famille.
Documents nécessaires pour l'ambassade :
- Passeport en cours de validité.
- Contrat Au Pair original signé.
- Lettre d'invitation de votre famille d'accueil.
- Preuve de connaissances de base en allemand (certificat A1).
- Un "questionnaire pour la famille d'accueil" rempli.
4. Assurance maladie pour les Au Pairs
C'est la responsabilité de la famille d'accueil !
Selon la loi allemande, un Au Pair ne peut pas être assuré dans le système standard de l'assurance maladie publique (GKV) car il n'est techniquement pas "employé". Au lieu de cela, la famille d'accueil doit souscrire une assurance privée spécifique et complète pour Au Pair en votre nom.
La famille d'accueil doit prendre en charge 100 % des primes mensuelles de cette assurance. Elle doit couvrir les soins médicaux, la grossesse, les accidents et, idéalement, inclure une assurance responsabilité civile (au cas où vous casseriez accidentellement quelque chose de coûteux dans la maison).
Vous devriez demander la preuve de cette assurance avant de prendre l'avion pour l'Allemagne.
Questions fréquemment posées (FAQ)
À propos d'Oliver
Fondateur d'expats.de, ancien conseiller bancaire (Bankfachwirt IHK) avec 12 ans d'expérience, et courtier en assurance agréé §34d. Depuis 2014, il a aidé plus de 10 000 expatriés. Lire l'histoire d'Oliver →
General Information & Legal Notice
The information provided in this article is for general educational purposes only and reflects our 11+ years of experience helping expats navigate German bureaucracy. It does not constitute formal legal, tax, or professional advice.
While we strive to keep our content accurate and up-to-date, immigration laws, tax regulations, and administrative processes in Germany change frequently. We are not lawyers or registered tax advisors. For individual cases, complex legal issues, or specific tax situations, we strongly recommend consulting a qualified German lawyer (Rechtsanwalt) or a certified tax advisor (Steuerberater).
À propos d'Oliver
Fondateur d'expats.de, ancien conseiller bancaire (Bankfachwirt IHK) avec 12 ans d'expérience, et courtier en assurance agréé §34d. Depuis 2014, il a aidé plus de 10 000 expatriés. Lire l'histoire d'Oliver →
Educational Notice & General Advice
This content is educational and reflects analysis based on our 11 years of market experience, our 200,000+ community insights, and current regulatory knowledge.
As a 34d-licensed insurance broker and experienced financial advisor, I provide this guidance in good faith. However, for personalized advice especially regarding insurance, mortgages, or tax-specific decisions—please consult with a qualified financial advisor or tax professional in your specific situation. Past expat experiences and historical market data do not guarantee identical results for your unique circumstances.